Offre d’emploi – Conseiller(ère) en prévention

PRÉVIBOIS est présentement à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en prévention pour joindre les rangs de son équipe.

Poste à temps plein

Lieu : Québec avec déplacements fréquents en région

Date d’entrée en poste : le plus tôt possible

Description de l’entreprise

PRÉVIBOIS représente l’une des plus importantes associations patronales au Québec et jouit d’une grande notoriété dans le domaine de la santé et de la sécurité du travail (SST). Elle offre des services d’information, de formation et d’expertise-conseil en SST et ce, depuis plus de 85 ans.

 Rôle principal

Relevant de la direction de la prévention, vous agirez à titre de formateur et conseiller spécialisé en SST auprès des entreprises, particulièrement dans les industries de la transformation du bois (scieries, pâtes et papiers, fabrication de panneaux, meubles).

Tâches

  • Conseiller et accompagner les entreprises en ciblant leurs besoins et les opportunités d’amélioration en SST
  • Effectuer un suivi rigoureux des besoins et de la progression des entreprises
  • Assurer un support téléphonique ponctuel pour les demandes d’information
  • Présenter des séances de formation et réaliser des interventions spécialisées en SST (cadenassage, sécurité des machines, analyse de risques, audits, enquête et analyse d’accidents, espace clos, SIMDUT, TMD, etc.)
  • Participer au développement et à la révision des activités de formation et d’intervention
  • Participer à la rédaction de documents d’information
  • Animer des rencontres régionales et des séminaires

Exigences du poste 

  • Formation pertinente et/ou excellente connaissance et expérience du domaine de la SST
  • Expérience de 3 à 5 années dans la transformation du bois, le secteur manufacturier ou à titre de responsable SST en usine
  • Maitrise de l’environnement informatique
  • Atouts appréciables : Formateur agréé reconnu par Emploi-Québec (ou reconnaissance de 250 heures de formation données en entreprise), technique en hygiène industrielle, bonne maîtrise de l’anglais
  • Grande disponibilité pour des déplacements fréquents à travers la province de Québec

En plus d’une belle ambiance de travail, PRÉVIBOIS offre à ses employés de la formation continue, une possibilité d’avancement, une rémunération concurrentielle et des vacances dès la première année d’entrée en fonction. L’Association offre également des assurances collectives complètes payées à 100 % par l’employeur, un régime de retraite, un horaire d’été, 13 journées fériées, 3 congés mobiles et le stationnement gratuit.

Vous vous démarquez par votre dynamisme, votre leadership et vos excellentes habiletés de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit? Vous possédez également un sens accru de l’organisation, de la rigueur et une grande autonomie?

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 30 janvier 2019 par courriel à l'attention de M. Pascal Rousseau à infoprevibois@gmail.com.

Seules les candidatures retenues seront contactées pour une entrevue.